How to Apply Online for Agneepath Yojana 2023: Eligibility and Selection Process

अग्निपथ योजना: – भारत में कई नागरिक सेना में सेवा करने का इच्छुक हैं और इस आवश्यकता को देखते हुए रक्षा मंत्री राजनाथ सिंह ने अग्निपथ योजना की शुरुआत की है। इस योजना के तहत, देश के नागरिकों को 3 साल के लिए सेना में भर्ती करने का अवसर प्रदान किया जाएगा। इस लेख में, आपको अग्निपथ योजना के सभी महत्वपूर्ण पहलुओं के बारे में जानकारी मिलेगी। आप यहां से अग्निपथ योजना के लिए ऑनलाइन आवेदन करने की प्रक्रिया को समझ सकते हैं। साथ ही, आपको इस योजना के चयन प्रक्रिया के संबंध में भी सूचना प्रदान की जाएगी। इसलिए, चलिए जानते हैं कि अग्निपथ योजना क्या है और इससे कैसे लाभान्वित हो सकते हैं।

अग्निपथ योजना 2023: भारतीय सेना में सेवा का एक नया माध्यम

भारत सरकार ने अग्निपथ योजना की शुरुआत की है, जिसका उद्देश्य देश के युवाओं को भारतीय सेना में शामिल होने का एक नया द्वार खोलना है। इस योजना के तहत, भारतीय सेना की तीनों शाखाएं – थलसेना, नौसेना, और वायु सेना, में बड़ी संख्या में भर्ती की जाएगी। यह भर्ती Agniveer Bharti के रूप में की जाएगी और योजना के अंतर्गत सैनिकों की सेवा का अवधि 4 साल होगा। योजना की शुरुआत का ऐलान रक्षा मंत्री राजनाथ सिंह और सेना के प्रमुखों ने किया है।

योजना को सूक्ष्म मामलों की मंत्रिमंडल समिति की बैठक में मंजूरी प्राप्त हुई है और सरकार ने इसे 14 जून 2022 को लॉन्च करने का निर्णय लिया है। इस योजना से नौजवानों को अग्निवीर कहा जाएगा, जो सेना में सेवा करेंगे। योजना का मुख्य उद्देश्य नौकरी के अवसरों को बढ़ाने के साथ-साथ देश की सुरक्षा में भी सहायक होना है। सेना के तीनों चीफ ने प्रधानमंत्री नरेंद्र मोदी को इस योजना के प्रस्तुतिकरण से पहले योजना का पूर्वानुमान भी प्रस्तुत किया था।

अग्निपथ योजना का प्रमुख उद्देश्य: देश के युवाओं को सेना में भर्ती करना

यह योजना प्रदेश के युवाओं को 4 वर्षों के लिए सेना में शामिल करने का मुख्य उद्देश्य रखती है, ताकि उन युवाओं को एक नया द्वार मिले जो सेना में सेवा करना चाहते हैं। इसके साथ ही, यह योजना देश की सुरक्षा को भी मजबूती प्रदान करने का लक्ष्य रखती है। Agneepath Yojana के अंतर्गत चयनित युवाओं को 4 वर्षों के लिए सेना में प्रशिक्षित करेगी, जिससे उन्हें उच्च कौशल प्रदान होगा। इस प्रशिक्षण के माध्यम से, ये युवा सेना के लिए प्रशिक्षित और आदर्श साबित हो सकेंगे। इस योजना के माध्यम से देश की बेरोजगारी दर में कमी आएगी और नागरिकों को सशक्त और आत्मनिर्भर बनाने में मदद करेगी। इस योजना के अंतर्गत चयनित युवा जवानों की औसत आयु 26 वर्षों तक घटित कर दी जाएगी, और इसके साथ ही, इनमें से 25% नौजवानों को सेना में रखा जाएगा।

Agneepath Yojana 2023 विवरण

• योजना का नाम: Agneepath Yojana
• किसने आरंभ की: भारत सरकार
• लाभार्थी: भारत के नागरिक
• उद्देश्य: युवाओं को सेना में भर्ती करना
• आधिकारिक वेबसाइट: Click Here (वेबसाइट लिंक नहीं दिया गया है)
• आवेदन के लिए न्यूनतम एवं अधिकतम आयु: 17.5 से 21 वर्ष
• साल: 2023
• आवेदन का प्रकार: ऑनलाइन/ऑफलाइन

कृपया ध्यान दें कि आधिकारिक वेबसाइट का लिंक उपलब्ध नहीं है, जिससे आप अधिक जानकारी प्राप्त कर सकें।

आवेदन करने के लिए योग्य होंगे इन 12 जिलों के छात्र

• आगरा
• मथुरा
• अलीगढ़
• एटा
• फिरोजाबाद
• मैनपुरी
• इटावा
• जालौन
• झांसी
• ललितपुर
• हाथरस
• कासगंज

सेवा की अवधि के बाद, नौजवानों को 11.71 लाख का टैक्स-फ्री सेवा फंड पैकेज प्रदान किया जाएगा। Agneepath Yojana के अंतर्गत लगभग 46,000 युवाओं की भर्ती होगी, जिसमें लड़कियों को भी शामिल किया जाएगा। सरकार ने इस योजना के अंतर्गत भर्ती को अगले 90 दिनों में शुरू करने का निर्णय किया है। सभी Agniveer को 10 सप्ताह से लेकर 6 महीने के लिए प्रशिक्षित किया जाएगा। इस योजना के अंतर्गत, किसी विशेष रेजिमेंट की बजाय, राष्ट्रीय स्तर पर Agniveer की भर्ती की जाएगी।

अग्निपथ योजना के तहत सैनिकों की वेतन संरचना

पहले वर्ष में, अग्निवीरों को ₹4.76 लाख का वार्षिक पैकेज प्रदान किया जाएगा, जिसमें 4 वर्षों में ₹6.92 लाख तक का शामिल होगा। इसके अलावा, पहले वर्ष में अग्निवीरों को प्रतिमाह ₹30,000 का भत्ता दिया जाएगा, जिसमें 30% यानी ₹9,000 का PF कटौती शामिल होगी, और सरकार द्वारा भी इसी मात्रा का PF योगदान किया जाएगा। इसके बाद, प्रति माह ₹21,000 की वेतन दी जाएगी। सरकार द्वारा वार्षिक 10% वृद्धि वेतन में की जाएगी। चौथे साल में, अग्निवीरों को प्रतिमाह ₹40,000 की वेतन प्रदान की जाएगी।

इसके अलावा, 4 साल की सेवा के पश्चात, एकमुश्त 11.71 लाख रुपए की सेवा निधि भी अग्निवीरों को प्रदान की जाएगी, जिस पर कोई भी कर नहीं लगेगा। इसके साथ ही, यदि किसी मुश्किल स्थान पर पोस्टिंग होती है, तो उस स्थिति में सेना के अन्य जवानों की तरह हाईशिप भत्ता भी प्रदान किया जाएगा। अग्निवीरों के लिए 48 लाख रुपए का बीमा कवर भी होगा और यदि 4 साल की सेवा के दौरान किसी का निधन हो जाता है, तो अग्निवीर के परिवार को ₹1 करोड़ का मुआवजा प्रदान किया जाएगा। अग्निवीरों को बैंक ऋण की सुविधा भी प्रदान की जाएगी।

Agneepath Yojana: पात्रता और चयन प्रक्रिया

Agneepath Yojana के अंतर्गत विभिन्न पोस्टों के लिए अभ्यर्थी को कुछ महत्वपूर्ण पात्रता मानदंडों को पूरा करना होगा:

1. Agneevir (General Duty) (All Arms):

• आयु: 17.5 से 23 वर्ष.
• 10वीं कक्षा में न्यूनतम 45% कुल अंक और प्रत्येक विषय में 33% अंक.

1. Agneevir (Technical) (All Arms) और Agneevir (Technical) (Aviation and Ammunition Examiner):

• आयु: 17.5 से 23 वर्ष.
• 12वीं कक्षा में Physics, Chemistry, Maths, और English से 50% अंक और इन चारों विषयों में 40% अंक या इससे अधिक.

1. Agneevir Clerk/Store Keeper (Technical) (All Arms):

• आयु: 17.5 से 23 वर्ष.
• 12वीं कक्षा में 50% अंक प्राप्त होने चाहिए और इस योजना के अंतर्गत कुल अंक 60% निर्धारित किए गए हैं.

1. Agneevir Tradesman (All Arms) 10th Pass और 8th Pass:

• आयु: 17.5 से 23 वर्ष.
• 10th Pass या 8th Pass आवश्यक.

चयन प्रक्रिया:

• चयन प्रक्रिया में पारदर्शिता बनी रहेगी और अग्निवीरों का चयन उनकी सभी आवश्यकताओं को पूरा करने पर आधारित होगा।
• आवेदनकर्ताओं का 25% हर बैच में शास्त्र बालों में नामांकन होगा।
• महिलाओं को सेलर के रूप में भी भर्ती किया जाएगा।
• योजना के तहत नौजवानों को विभिन्न सेना इकाइयों में तैनात किया जा सकता है।
• चयन प्रक्रिया के दौरान अग्निवीरों को सम्मान और पुरस्कार भी प्रदान किए जाएंगे।

Agneepath Yojana: लाभ और विशेषताएं

Agneepath Yojana, भारत सरकार द्वारा शुरू की गई एक महत्वपूर्ण योजना है, जिससे निम्नलिखित लाभ प्राप्त होंगे:

1. सेना में भर्ती का अवसर:

• योजना के माध्यम से देश के युवा सेना में भर्ती हो सकते हैं, जो उनके सपने को पूरा करना चाहते हैं।

1. शाखाओं में भर्ती:

• योजना द्वारा भारतीय सेना की तीनों शाखाएं, थलसेना, नौसेना और वायु सेना, में भर्ती की जाएगी।

1. योजना की अवधि:

• योजना के अंतर्गत सैनिकों की भर्ती 4 साल के लिए की जाएगी।

1. योजना की घोषणा:

• योजना को भारतीय रक्षा मंत्री राजनाथ सिंह और सेना के प्रमुखों ने की गई है।

1. आरंभ तिथि:

• योजना को आरंभ करने का निर्णय 14 June 2022 को लिया गया है।

1. रोजगार का अवसर:

• योजना से रोजगार के अवसरों में वृद्धि होगी, जो देश के युवा के लिए कारगर साबित होगी।

1. सुरक्षा में मजबूती:

• योजना के संचालन से देश की सुरक्षा में मजबूती आएगी, सेना को आवश्यक बल मिलेगा।

1. समृद्धि की दिशा:

• योजना से युवा समृद्धि की दिशा में अग्रसर होंगे और उनका जीवन स्तर भी सुधरेगा।

1. सशक्त और आत्मनिर्भर युवा:

• योजना के संचालन से प्रदेश के युवा सशक्त और आत्मनिर्भर बनेंगे।

Agneepath Yojana द्वारा यह सुनिश्चित किया जाता है कि देश के युवा सेना में योगदान करके राष्ट्र की सेवा में योगदान कर सकते हैं और उन्हें समृद्धि का मौका मिलता है।

Agneepath Yojana: अन्य लाभ सहित पैकेज का विवरण

Agneepath Yojana के अंतर्गत पैकेज में अन्य लाभों का विवरण निम्नलिखित है:

1. कुल वार्षिक पैकेज:

• पहले वर्ष में 4.76 लाख और चौथे वर्ष में 6.92 लाख का कुल वार्षिक पैकेज प्रदान किया जाएगा।

1. भत्ता:

• सभी अग्निवीरों को सेना द्वारा प्रदान किए जाने वाले सभी भत्तों का लाभ मिलेगा।

1. सेवा निधि:

• प्रत्येक अग्निवीर को अपने मासिक वेतन का 30% योगदान करना होगा, जिसमें सरकार भी समान राशि का योगदान करेगी। 4 सालों के बाद अग्निवीर को 11.71 लाख रुपए की राशि भी प्रदान की जाएगी, जो आयकर मुक्त होगी।

1. मृत्यु पर मुआवजा:

• अग्निवीरों को 44 लाख का गैर-अंशदाई जीवन बीमा कवर प्रदान किया जाएगा, और सेवा के दौरान मृत्यु होने पर इसमें अतिरिक्त 44 लाख रुपए का मुआवजा भी होगा।

1. अपंगता की स्थिति में मुआवजा:

• चिकित्सा अधिकारियों द्वारा निर्धारित दिव्यांगता के प्रतिशत के आधार पर अग्निवीरों को मुआवजा प्रदान किया जाएगा, जिसमें एकमुश्त अनुग्रह राशि भी शामिल होगी।

1. कार्यकाल पूरा होने पर:

• सेवा की पूर्ति के बाद, उम्मीदवार सेवा निधि प्राप्त कर सकते हैं, जिसके साथ-साथ उन्हें प्राप्त कौशल और उच्चतर शिक्षा के लिए क्रेडिट की सुविधा भी होगी।

Agneepath Yojana: कुछ विशेष लाभ

Agneepath Yojana के अंतर्गत कुछ विशेष लाभों का विवरण निम्नलिखित है:

1. समान अवसर:

• यह योजना देश के सभी नागरिकों को समान अवसर प्रदान करने का उद्देश्य रखती है, ताकि सभी व्यक्तियों को सेना में शामिल होने का मौका मिले।

1. पारदर्शी चयन:

• अग्निवीरों का चयन पारदर्शी तरीके से किया जाएगा, जिससे न्यूनतम पक्षपात और अच्छे योग्यता मानकों का पालन होगा।

1. तकनीकी संस्थानों का योगदान:

• तकनीकी संस्थानों के माध्यम से भी अग्निवीरों का चयन किया जाएगा, जिससे विभिन्न क्षेत्रों के युवा इस योजना का लाभ उठा सकें।

1. सेना में सपना:

• योजना के संचालन से देश के नागरिकों को अपने armed forces में शामिल होने का सपना पूरा हो सकेगा।

1. प्रमाण पत्र:

• अग्निवीरों को 4 साल के कार्यकाल पूरा करने के पश्चात प्रमाण पत्र प्रदान किया जाएगा, जो उनकी योग्यता को पुनर्निर्धारित करने में मदद करेगा।

1. वित्तीय पैकेज:

• सेना में सेवा करने वालों को एक अच्छा वित्तीय पैकेज प्रदान किया जाएगा, जिससे उनका जीवनस्तर सुधार सके।

Agniveer Yojana और अन्य देशों की समान योजना का तुलनात्मक विश्लेषण

Agniveer Yojana को अन्य देशों की समान योजनाओं के साथ मिलाकर देखने पर कुछ तुलनात्मक प्रक्रिया इस प्रकार हो सकती है:

1. उच्च शिक्षा का प्रोत्साहन:

• Agniveer Yojana में अग्निवीरों को उच्च शिक्षा प्राप्त करने के लिए प्रोत्साहित किया जाएगा, जिससे उनकी व्यक्तिगत और पेशेवर विकास में मदद मिलेगी।

1. आर्थिक सहायता और क्रेडिट सुविधा:

• निकासी के समय अग्निवीरों को आर्थिक सहायता देने के साथ-साथ, उन्हें शिक्षा पूर्ण करने के लिए क्रेडिट सुविधा भी प्रदान की जाएगी, जिससे उनकी विद्यार्थी जीवन में कई सुविधाएं होंगी।

1. Training Period का तुलनात्मक विश्लेषण:

• अन्य देशों में Agniveer Yojana के मुकाबले, training period को कम रखा गया है। यह सुनिश्चित करता है कि अग्निवीरों को शीघ्र सेना की तैयारी मिलती है और वे जल्दी सेना में शामिल हो सकते हैं।

1. स्पेशलाइज्ड ट्रेनिंग:

• Agniveer Yojana के अंतर्गत, यदि उम्मीदवार स्थायी रूप से इन्रोल हो जाता है, तो उसके लिए विशेष ट्रेनिंग भी प्रदान की जाएगी, जो उसकी विशेषज्ञता को और बढ़ाएगी।

1. मल्टीपल एनरोलमेंट मॉडल:

• इस योजना के तहत मल्टीपल एनरोलमेंट मॉडल लागू किया जाएगा, जिससे अग्निवीरों का चयन विभिन्न प्रकारों में किया जा सकेगा, जिससे उन्हें विभिन्न क्षेत्रों में शामिल किया जा सकेगा।

सेना	पहले से दूसरे साल	तीसरे साल	चौथे साल
भारतीय थल सेना	40,000	45,000	50,000
भारतीय वायु सेना	3,500	4,400	5,300
भारतीय जल सेना	3,000	3,000	3,000

Agneepath Yojana Selection Process

अग्निपथ योजना के तहत उम्मीदवारों का चयन सेना द्वारा जारी की गई मेरिट लिस्ट के आधार पर किया जाएगा।

इस प्रक्रिया में लिखित परीक्षा, फिजिकल टेस्ट, साक्षरता आदि के आधार पर मेरिट लिस्ट तैयार की जाएगी।

Agneepath Yojana: Annual Salary and Contribution Details

Year	Monthly Package	In-Hand Salary	Contribution to Agniveer Corpus Fund (30%)	Contribution to Corpus Fund by the Government of India
1st	Rs 30,000	Rs 21,000	Rs 9,000	Rs 9,000
2nd	Rs 33,000	Rs 23,100	Rs 9,900	Rs 9,900
3rd	Rs 36,500	Rs 25,580	Rs 10,950	Rs 10,950
4th	Rs 40,000	Rs 28,000	Rs 12,000	Rs 12,000
Total contribution in corpus fund after 4 years			Rs 5.02 lakh	Rs 5.02 lakh

महत्वपूर्ण दस्तावेज:

1. आधार कार्ड
2. निवास प्रमाण पत्र
3. आय प्रमाण पत्र
4. आयु का प्रमाण
5. 10वीं या 12वीं कक्षा की मार्कशीट
6. मेडिकल सर्टिफिकेट
7. पासपोर्ट साइज फोटोग्राफ
8. मोबाइल नंबर
9. ईमेल आईडी आदि

अग्निपथ योजना के अंतर्गत भ्रांति एवं उनके तथ्य:

1. अग्निवीरों का भविष्य असुरक्षित:

• सरकार द्वारा वित्तीय पैकेज और बैंक ऋण का प्रदान किया जाएगा।
• उच्च शिक्षा के लिए इच्छुक अग्निवीरों को 12वीं के प्रमाणपत्र के साथ bridge course का विकल्प मिलेगा।
• रोजगार प्राप्त करने के इच्छुकों को सेना बलों और राज्य पुलिस में नौकरी के अवसर प्रदान किए जाएंगे।

1. युवाओं को कम अवसर:

• सशक्त सैन्य बलों में अधिक अग्निवीरों की भर्ती के लिए अवसर बढ़ाए जाएंगे।
• सेना बलों में मौजूदा संख्या से 3 गुना अधिक अग्निवीरों को भर्ती के लिए विशेष व्याख्यान प्रदान किया जाएगा।

1. Regimental निष्ठा होगी प्रभावित:

• सेना की regimental प्रणाली में कोई बदलाव नहीं होगा, जिससे श्रेष्ठ अग्निवीरों को चुना जा सकेगा।

1. सैन्य बलों की कार्य क्षमता होगी प्रभावित:

• सरकार द्वारा कुल सैन्य बल के 3% अग्निवीरों की भर्ती की जाएगी।
• 4 साल बाद अग्निवीरों को सेना में शामिल करने के लिए चयन किया जाएगा, जो सेना को अधिक अनुभवशील सैनिक प्रदान करेगा।

1. कम आयु के सैनिक विश्वसनीय नहीं होंगे:

• अग्निवीरों को युवा और अनुभवी अधिकारियों को बराबरी के साथ सेना में शामिल करने का अवसर मिलेगा।

Agneepath Yojana में एक्सीडेंट ऑफ डिसेबिलिटी के लिए:

ग्राम प्रमाण की डिसेबिलिटी का प्रतिशत	डिसेबिलिटी मुआवजा की गणना के लिए लागू होने वाला प्रतिशत
20% से 49% बीच	50%
50% से 75% बीच	75%
76% से 100% तक	100%

मृत्यु होने की स्थिति में प्रदान किए जाने वाले लाभ:

कैटेगरी	अग्निवीरों को प्रदान किए जाने वाले लाभ
Duty के दौरान मृत्यु होने की स्थिति में	– 48 लाख का इंश्योरेंस कवर – 44 लाख की एकमुश्त राशि – पूरे 4 साल पूरा होने तक का वेतन सेवा निधि के साथ प्रदान किया जाएगा
सामान्य मृत्यु होने की स्थिति में	– 48 लाख का इंश्योरेंस कवर – अग्निवीर का सेवा निधि फंड सरकारी कंट्रीब्यूशन एवं इंटरेस्ट के साथ
Duty के कारण disability होने की स्थिति में	– एकमुश्त राशि 44/25/15 लाख डिसेबिलिटी 100/75/50 प्रतिशत के आधार पर – पूरे 4 साल पूरे होने तक का वेतन सेवा निधि के साथ प्रदान किया जाएगा – अग्निवीर का सेवा निधि फंड सरकारी कंट्रीब्यूशन एवं इंटरेस्ट के साथ प्रदान किया जाएगा

अग्नीपथ योजना से संबंधित कुछ महत्वपूर्ण जानकारी:

1. अग्निवीरों के अवकाश:

• अग्निवीरों को वार्षिक 30 अवकाश प्रदान किए जाएंगे, जो चिकित्सा सलाह के आधार पर sick leave के रूप में उपयुक्त होंगे।

1. मेडिकल सुविधा:

• सेवा अस्पताल के माध्यम से अग्निवीरों को चिकित्सा सुविधा प्रदान की जाएगी।

1. नौकरी समाप्ति पर नियम:

• अग्निवीर को उनकी सेवा की समयावधि समाप्त होने से पहले मुक्त करने की अनुमति नहीं होगी।

1. अस्वीकृति की स्थितियों में छूट:

• कुछ अस्वीकृति की विशेष स्थितियों में ही प्रमुख प्राधिकृति की स्वीकृति के साथ ही अग्निवीर को मुक्त करने की अनुमति दी जाएगी।

1. सेवा निधि:

• अग्निवीर द्वारा किया गया योगदान केवल उनके सेवा निधि में ही शामिल किया जाएगा, जिसमें जुटाई गई ब्याज सहित होगा।

1. सरकारी Corpus Fund:

• सरकार द्वारा एक विशेष Corpus Fund बनाया जाएगा, जिसमें अग्निवीर और सरकार द्वारा योगदान किया जाएगा।

1. राशि प्रदान:

• यह राशि अग्निवीर को 4 साल की सेवा पूरी होने के बाद प्रदान की जाएगी।

1. PF कंट्रीब्यूशन और पेंशनरी बेनिफिट:

• अग्निवीर को किसी भी सरकारी PF में कंट्रीब्यूट करने की आवश्यकता नहीं होगी, और न किसी भी प्रकार की gratuity या pensionary benefit प्रदान की जाएगी।

अग्नीपथ योजना के अंतर्गत डिस्चार्ज:

1. रिटायरमेंट:

• अग्निवीर को योजना की 4 साल की अवधि पूरी होने के बाद रिटायर कर दिया जाएगा।

1. सेवा निधि:

• रिटायरमेंट के पश्चात, अग्निवीर को सेवा निधि की राशि का भुगतान किया जाएगा।

1. पेंशन और Gratuity:

• अग्निवीर को किसी भी प्रकार की पेंशन या gratuity नहीं प्रदान की जाएगी।

1. अन्य लाभ:

• एक्स सर्विसमैन कंट्रीब्यूटरी हेल्थ स्कीम, कैंटीन स्टोर डिपार्टमेंट फैसिलिटी, एक्स सर्विसमैन स्टेटस, और अन्य सेना द्वारा प्रदान किए जाने वाले लाभ भी अग्निवीर को प्रदान नहीं किए जाएंगे।

1. सुरक्षा अधिनियम:

• यदि अग्निवीर द्वारा सेना की गुप्त जानकारी सार्वजनिक की गई है या किसी से साझा की गई है, तो ऑफिशल सीक्रेट एक्ट, 1923 के तहत उस पर कार्रवाई की जाएगी।

Agneepath Yojana के अंतर्गत आवेदन करने की प्रक्रिया

अभी सरकार द्वारा केवल Agneepath Yojana को आरंभ करने की घोषणा की गई है। जल्द सरकार इस योजना के अंतर्गत आवेदन करने के लिए आधिकारिक वेबसाइट लॉन्च करेगी। जैसे ही सरकार की ओर से इस योजना के अंतर्गत आवेदन से संबंधित कोई भी जानकारी साझा की जाती है हम आपको अपने इस लेख के माध्यम से जरूर बताएंगे। तो आपसे निवेदन है कि आप हमारे इस लेख से जुड़े रहे।

अग्निवीरों का रिक्रूटमेंट

• इस योजना के अंतर्गत चयन करने के लिए कोई भी अलग model फॉलो नहीं किया जाएगा।
• जैसे कि सेना में अब तक चयन होता है वैसे ही अग्नि वीरों का चयन किया जाएगा।
• सेना के selection centre पूरे देश में स्थित है।
• इन्हीं centre के माध्यम से अग्नि वीरों का चयन किया जाएगा।

अग्नीपथ योजना की Terms एवं Conditions

• Agneepath Yojana के अंतर्गत नागरिकों को 4 वर्ष के लिए नियुक्त किया जाएगा।
• नियुक्त किए गए नागरिकों को एक अलग rank प्रदान की जाएगी।
• 4 वर्ष की समय सीमा पूर्ण होने के पश्चात अग्निवीर permanent enrollment करवा सकते हैं।
• लगभग 25% अग्निवीरों को नियुक्त कर लिया जाएगा।
• Permanent enrollment की स्थिति में अग्निवीरो की पात्रता सेना के मौजूदा नियमों के अनुसार जांच की जाएगी।
• इस वर्ष 46000 अग्नि वीरों को नियुक्त किया जाएगा।
• इस योजना के अंतर्गत इनरोलमेंट online centralised system, rally एवं campus interview के माध्यम से किया जाएगा।
• Enrollment all India all classes के बसे पर किया जाएगा।
• इस योजना के अंतर्गत आवेदन करने की न्यूनतम आयु 17.5 वर्ष एवं अधिकतम आयु 21 वर्ष है।
• इस योजना के अंतर्गत न्यूनतम शैक्षणिक योग्यता 10वीं कक्षा निर्धारित की गई है।